奥様の実話は、男子スタッフが違います。

「より厳しい採用基準で。」

まずは面接時より選抜。

当店は一般企業で行われる面接内容はもちろん、独自の採用基準を満たした方でないと働くことができません。
風俗のお仕事を簡単に考えている方や接客業に適さない方は全てお断りしてます。

「しっかりとした教育で。」

そして、研修期間でさらに選抜。

当店では１か月以上の研修期間を設けています。
研修期間にしっかりとお仕事を覚えて頂き、お客様に対する接客の姿勢や女性に対する細かい気遣いなどを学び合格した方だけがスタッフとして認められます。
教育するのも、研修をしっかりと合格したスタッフ、さらには経験や知識を持ち、更に厳しい採用基準を満たした店長・責任者が教育に当たります。

「こだわる理由は。」

それは、女性第一主義のため。

当店では【女性第一】をモットーに【安心】【安全】な環境づくりを心掛けております。
そのためには、男子スタッフの教育は必須となります。
女性にとってはとても厳しく大変なお仕事なので、できる限り働きやすい環境を整え、一つ一つのお仕事に対して全力で取り組めるよう最善を尽くしております。
女性にとって良き相談役であり、良きサポーターになれるよう常日頃から責任感を持って仕事に取り組めるスタッフを採用しております。